2025年，找工作早已离不开招聘平台的支持。面对众多求职渠道，“招聘网站有哪些”成了许多求职者的第一问。以下为你盘点国内主流的十个招聘平台，涵盖综合类、垂直类和蓝领专属类，帮助不同类型的求职者高效择业。
一、猎聘：综合能力突出，中高端与蓝领同步覆盖
作为近年来转型成功的代表，猎聘由中高端职位起家，现已涵盖蓝领、实习、校招等领域。平台利用AI技术提升职位匹配效率，是适合多类人群的主力平台之一。
亮点功能：
AI简历优化与意图推荐系统“有职等你”职位标识，企业招聘意向明确支持视频简历、远程面试、简历进度追踪适用人群： 中高端白领、蓝领技工、职业经理人、转行者
二、Boss直聘：沟通便捷，适合快节奏岗位对接
Boss直聘主打“直聊HR”功能，减少中间环节，让求职者和招聘方快速沟通。但部分岗位审核机制较宽，需注意职位真实性。
适用人群： 销售、客服、互联网岗位求职者
特色功能： 实时沟通、职位刷新频率高、操作简便
三、前程无忧（51job）：老牌平台，覆盖广泛
51job作为传统平台，职位数量大、涵盖行业多，适合找基础岗位或传统行业工作。
适用人群： 应届生、职场新人、行政、文职类人群
特点： 信息稳定、操作传统、招聘单位可信度较高
四、拉勾网：互联网行业专业平台
专注于IT、互联网等领域，适合技术、产品、运营等岗位求职者。信息响应快，但非技术类岗位较少。
五、智联招聘：大型企业岗位多，支持一站式求职
智联招聘覆盖面广，企业类型多样，近年也引入AI推荐、简历优化功能，但界面相对传统。
六、脉脉直聘：基于熟人网络的职位推荐
脉脉转型后主推“实名职场社交+招聘”，适合有一定职场经验的中层人才，但对初级岗位支持不强。
七、猎云直聘：AI导向新兴平台
专注AI、新能源、大数据等新职业领域，强调数据驱动和智能匹配，适合探索未来职业方向的人群。
八、薪超人：蓝领招聘专属通道
主打普工、技工、司机、服务业等岗位，支持地图找工、电话直投、日结岗位推荐，是蓝领人群的重要平台。
九、赶集直招：服务业、零工、兼职热门平台
涵盖保洁、餐饮、快递、小时工等，适合灵活就业者和临时工。
十、斗米招聘：兼职+实习整合平台
聚焦灵活就业场景，适合学生兼职、实习等需求，信息更新较快。
温馨提示：
建议多平台联合使用，关注岗位真实性与企业认证标识；同时保持简历更新与意图清晰，提升匹配效率。返回搜狐，查看更多